3月9日，海航集团召开全面复工复产及合规治理专题会议，集团领导、集团各部门负责人、各业务板块负责人等116人参加会议。
集团总部各部门、海航航空、各事业部负责人就上周安全生产运营情况、企业“复工复产”、“合规治理”的工作进展、存在困难和解决思路等进行了工作汇报。
顾刚执行董事长表示，前一阶段的工作取得了一些积极成效，高佣联盟，得益于干部员工齐心协力地努力，摸清了底数，给各方信心，为下一步工作打好了基础。针对下阶段工作，他提出十项工作要求：
要围绕恢复生产增加现金流，助力化解流动性困难；
深入贯彻学习习近平总书记社会主义新理念、新思想、新方法，提升工作方式方法；
通过文风会风的转变，凝聚海航战斗力，体现海航的战时状态，推动工作作风持续向好；
进一步在集团内完善法人治理结构，要守土有责、守土尽责，不能层层推诿责任；
要关爱基层员工，深刻认识海航的良好口碑是靠基层员工的“店小二”精神服务出来的，要竭尽全力地为员工解决困难，尽快想办法保障员工利益；
对于债权人和资本市场要有诚信之心和敬畏之心，诚心诚意地沟通，不躲避、不逃避，真心实意地想办法化解困难；
要树立风清气正的工作氛围，确保能者上、庸者下，让深爱海航、愿意为海航做贡献的干部员工获得利益，决不让老实人吃亏；
工作要紧紧围绕国家战略、紧扣自贸港政策，做好谋划，提升生产经营水平，抢抓机遇。
同时，强调干部员工要同心同德，一起努力；全集团要树立强大的信心，及时向社会传递海航必然能战胜困难的信心和决心。
陈峰董事长要求全体干部员工全力推进流动性风险化解的各项工作，调动每一位干部积极担当、主动作为，使流动性风险化解工作早见成效，尽快实现聚焦航空主业、健康发展的目标。
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